Anh Nguyễn Văn Thành - Giám đốc Công ty Pmaxland - chia sẻ: "Khoảng 1 - 2 tuần trước, có những thời điểm cả công ty không có ai có thể lên văn phòng được. Đặc thù của công việc là phải gặp gỡ khách hàng thì nó khá khó khăn trong việc tiếp cận khách hàng trong thời điểm này".
Để giải quyết tình trạng thiếu nhân lực ở nhiều doanh nghiệp, mới đây, Bộ Y tế đã đề xuất cho F0 không có triệu chứng, đang trong thời gian cách ly, tự nguyện quay lại làm việc có thể làm với hình thức trực tuyến, có thể chăm sóc người bệnh COVID-19 tại gia đình, cơ sở điều trị. Còn với F1 đã tiêm hoặc chưa tiêm vaccine đều có thể tham gia làm việc trực tiếp và trực tuyến; nếu làm việc trực tiếp, các cơ sở sử dụng nhân lực phải bố trí khu vực làm việc riêng cho các F1. Thế nhưng, thay vì đồng tình 100%, nhiều doanh nghiệp vẫn còn e ngại tính khả thi của đề xuất, bởi nếu chủ quan, chỉ một cá nhân có thể lây bệnh, làm cả công ty trở thành F0, sẽ gây ra tình trạng thiếu hụt lao động trầm trọng hơn.
Thời điểm này khối văn phòng có thể làm việc trực tuyến dễ dàng nhưng với các khu chế xuất công nghiệp, tình trạng F0, F1 tăng đột biến khiến việc đứt gãy sản xuất là điều sớm muộn xảy ra.
Theo ông Lê Đình Quảng - Phó Trưởng ban Quan hệ Lao động, Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam: "Doanh nghiệp đã muốn quay lại phục vụ sản xuất nhưng nhân lực có thể nói rất khó khăn. Trong bối cảnh mới hiện nay, chúng tôi cho rằng chúng ta phải có nhận thức mới đặc biệt với F1. F1 nếu đủ điều kiện thì chúng ta vẫn tiếp tục để cho họ làm việc, thực hiện lao động sản xuất. Chứ nếu chúng ta cứ thực hiện cách ly F1 thì đến một giai đoạn nào sẽ rất khó khăn cho doanh nghiệp trong huy động lực lượng lao động để tham gia lao động sản xuất".
Còn theo PGS-TS Trần Đắc Phu - nguyên Cục trưởng Cục Y tế Dự phòng: "Đi làm chúng ta chuyển sang trạng thái nới lỏng chứ không buông trôi thả lỏng. Để làm việc được mà vẫn phòng chống được bệnh, cần phải áp dụng các biện pháp dự phòng đặc biệt là 5K. Người đi làm luôn luôn phải theo dõi sức khỏe của mình. Nếu cần thì phải xét nghiệm ngay đối với F1 chẳng hạn".
Cũng theo các chuyên gia, việc cho F0 và F1 không triệu chứng hoặc triệu chứng nhẹ ở nhà là đang lãng phí nguồn nhân lực. Nhiều nơi rơi vào tình trạng đình trệ, thậm chí ngừng hẳn hoạt động sản xuất, kinh doanh do F0, F1 chiếm phần lớn số lao động làm việc tại đơn vị.
Bình luận (0)